正雅发布2025年度发展报告：全球布局持续深化

上海2026年1月4日 /美通社/ — 2025年，正雅在正畸技术研发、国际学术交流与海外市场布局等方面持续推进，多项阶段性成果逐步落地，GS颌位重建技术的临床应用规模与国际影响力进一步扩大。

颌位重建研究持续获得国际认可

自2019年至今，GS颌位重建技术在海内外的累计应用案例突破10万例。这一数字背后，是持续的技术验证，也反映了正雅在”产学研”协同机制下，推动理论研究与临床实践相互反馈的长期投入。

2025年7月，正雅医学总监王星星医生关于下颌前导治疗II类错He畸形的病例报告，发表于国际专业期刊《Journal of Aligner Orthodontics》（JAO）2025年第二期。同年，正雅GS技术与产系研发首席科学家、泰康口腔沈刚教授团队撰写的《下颌前导技术治疗成人”三深”错He畸形》案例报告，也刊登于该期刊第四期。相关研究在国际正畸专业期刊上的发表，显示GS颌位重建技术正逐步受到国际同行以及学术讨论体系的关注。
在学术交流方面，沈刚教授于2025年1月受聘为意大利帕多瓦大学教授；9月，连续第三年入选”全球前2%顶尖科学家榜单”，并进入”终身科学影响力榜单”。10月，在匈牙利Semmelweis大学口腔医学院举行的学术活动中，他作为该院首位受邀讲学的中国正畸专家，就颌位重建技术进行了专题分享。

数字化升级：AI与临床流程的深度结合

围绕临床效率与可预测性，正雅在2025年持续推进数字化能力升级。

7月，正雅AI病例动画设计模块正式上线。该功能基于AI算法，实现病例设计方案的即时生成、实时修改与及时确认，为医生在方案设计与决策过程中提供更高效且准确的支持，同时也显著提高了矫治器的整体交付时效。11月，正雅4.0数字化展厅举办揭幕仪式。展厅通过沉浸式与交互式展示，系统呈现从技术理念、数字化工具到临床技术体系落地的完整路径，展示研发与创新如何贯穿正雅的企业文化核心。

行业参与：全球布局深化

2025年，正雅在国际化布局方面持续深化，通过学术交流、本地化运营及合作网络建设，逐步完善”全球布局、本地服务”的发展模式。

在国内，正雅围绕GS颌位重建技术，在北京、武汉、南京等23个省区市组织举办了31场专题交流活动，累计参与人数约14330人；同时，围绕儿童早期矫治主题，在杭州、重庆、南宁等22个城市举办专题研讨活动，吸引约13080人次参加。

在海外，正雅在巴黎、东京、悉尼等14个国家的17个重点城市举办24场GS系列学术会议，累计吸引11,500余名海外医生的参与，GS技术的临床理念与应用路径在多元医疗环境中得到进一步交流与验证。

9月，正雅齿科在全球布局中迎来关键节点——位于英国特伦特河畔斯托克市的子公司兼欧洲医学中心正式运营，该中心的成立，是正雅继在德国、法国设立分公司，并在西班牙建成自动化生产基地之后的重要布局延伸。至此，正雅已在欧洲形成集研发、生产、医学设计与服务为一体的协同体系，为欧洲市场提供全流程的数字化正畸解决方案。

在战略合作方面，2025年10月，正雅齿科与士卓曼集团宣布建立战略合作伙伴关系。双方将整合各自优势，围绕正畸领域的技术与服务展开协作，以更高效率响应全球市场对高质量正畸治疗的需求。

此外，正雅全年活跃于20余场国际权威会议与展会，包括德国科隆国际牙科展（IDS）、奥地利正畸协会年会，以及西班牙、土耳其、法国等地的重要行业会议。持续通过临床案例与技术体系分享，参与全球正畸行业生态。

成果与认可：产学研协同获权威肯定

2025年，正雅的产学研合作取得阶段性成果。8月，公司与上海交通大学医学院附属第九人民医院的联合科研项目，荣获”上海市科技进步一等奖”。

11月，正雅获批设立”浙江省博士后工作站”，为引进高层次科研人才、构建长期创新机制提供了制度支撑。

在品牌与传播层面，正雅于12月获得美通社颁发的”2025医疗行业卓越贡献传播奖”。同时，贯穿全年的”正雅好病例大赛”持续汇集并展示临床实践成果，为医生提供交流与经验分享的平台。

展望未来

回顾2025年，正雅的成长聚焦于三大维度：核心技术体系的临床验证、数字化智能工具的落地应用以及全球合作网络的巩固完善。

正雅创始人兼CEO姚峻峰表示：”2025年是正雅夯实基础、深化布局的关键一年。我们通过持续的技术深耕、全球范围的紧密协作以及产学研深度融合，不仅实现了GS病例突破10万例的重要里程碑，更在构建全球学术网络和强化本地化服务能力上取得了扎实进展。展望未来，我们将继续以临床价值创新为核心，深化与全球伙伴的战略合作，共同推动正畸技术向着更可及、更规范的方向发展，致力于为全球更多的患者与医生提供可信赖、高质量的解决方案。”

由CXOUNION-CXO联盟（cxounion.cn）转载而成，来源于正雅齿科科技（上海）有限公司；编辑/翻译：CXOUNIONCXO联盟小O。

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