标签： 腾讯
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【观点】原腾讯副总裁吴军：ChatGPT不算新技术革命，带不来什么新机会
其实不光是ChatGPT，往前看十年，当时很多新技术出现的时候，我就发现在中国媒体上讨论的热度要远远高于美国。
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【访谈】腾讯公司人力资源平台部总经理马海刚先生：腾讯，超级航母的HR变革之道
腾讯近几年的发展可用“超速”来形容。四年前公司的员工数量是4000 名，四年后翻四倍，达到了20000 多名。…
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【CHO观点】腾讯人力资源总监汪莹：挑战与机遇并存
对于汪莹而言，就职腾讯的三年里，公司在美国的快速发展和疫情带来的远程工作为她带来了前所未有的挑战。
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【观点】腾讯是如何培养人才的？COE的8年探索
COE作为与公司战略衔接最紧密的人力资源部门，到底以何种组织架构形式承接战略？同样有职能模块，COE区别于传统…
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【CXO风采】腾讯公司总裁刘炽平
刘炽平，男，汉族，中国香港人，1973年生于北京市。美国密西根大学电子工程专业理学学士，斯坦福大学电子工程理学…
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【CXO风采】腾讯音乐娱乐集团CEO梁柱
梁柱，腾讯音乐娱乐集团CEO，公司董事会成员，主要负责QQ音乐业务线、酷狗业务线、酷我业务线以及长音频业务线的…
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【CEO风采】腾讯集团创始人马化腾
马化腾，男，汉族，无党派人士，1971年10月29日生于广东省东方县八所港（今属海南省东方市），祖籍广东省汕头…
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【CXO观点】腾讯副总裁丁珂：在数字时代做一个“懂法”的CIO
这些新的趋势，既预示着电竞未来广阔的发展空间，也意味着我们还有很多的困难要去克服、很多新的路径要去探索。这离不…
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【CXO观点】腾讯前CTO张志东：关于企业成长，腾讯如何摸索怎样进化
将近 20 年的时间里，这家以「网络寻呼」业务起家的公司，误打误撞地遇上了 PC 上网红利时代；成功迈进移动互…
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【CEO观点】腾讯创始人马化腾：创造生物型组织的“灰度法则”
怎样找到最恰当的灰度，而不是在错误的道路上越跑越远?既能保持企业的正常有效运转，又让创新有一个灵活的环境;既让…
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2024数字化灯塔案例评选申报开启！
“2024数字化灯塔案例评选”于3月正式启动，诚挚欢迎业界同仁自荐和推荐，一起推动产业数字化进程，助力赋能企业…
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2024 X-Award星盘奖申报通道已开启！
X-Award星盘奖是数字化转型服务、IT服务行业重要的商业奖项，旨在表彰行业里提供杰出数字化转型服务与IT服…
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2024 N-Award星云奖申报通道已开启！
N-Award是数字化转型领域重要的商业奖项，旨在表彰那些以非凡的远见、超群的领导才能和卓越的成就来激励他人的…
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